Specjalista / Specjalistka ds. Analiz, Planowania i Narzędzi HR (zastępstwo)

Specjalista / Specjalistka ds. Analiz, Planowania i Narzędzi HR (zastępstwo)

Totalizator Sportowy

Hexjobs Insights

Totalizator Sportowy poszukuje specjalisty ds. analiz HR. Zakres obejmuje tworzenie raportów, analizę danych oraz współpracę z biznesem. Oferta obejmuje pracę na umowę o pracę i atrakcyjne benefity.

Schlüsselwörter

MS Excel
systemy kadrowo-płacowe
raporty HR
analizy kosztów
Power BI
automatyzacja raportów
dane personalne
organizacja pracy
błędy danych

Vorteile

  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • ubezpieczenie na życie
  • program emerytalny
  • platforma kafeteryjna
  • preferencyjne pożyczki remontowo-mieszkaniowe
  • bilety na wydarzenia sportowe

➡️ Totalizator Sportowy to jedna z najbardziej rozpoznawalnych i zasłużonych polskich spółek. Powstaliśmy ponad 70 lat temu by gromadzić środki, z których finansowane są remonty i budowa obiektów oraz urządzeń sportowych. W dalszej kolejności zaczęliśmy również przekazywać fundusze na szeroko rozumianą kulturę narodową. Jesteśmy monopolistą w dziedzinie organizacji gier liczbowych i loterii pieniężnych w Polsce.Obecnie do naszego zespołu poszukujemy:Specjalista / Specjalistka ds. Analiz, Planowania i Narzędzi HR (zastępstwo)📍 Twój zakres obowiązków:Przygotowywanie cyklicznych i ad hoc raportów HR,Tworzenie czytelnych zestawień danych kadrowych i płacowych,Sprawdzanie poprawności i spójności danych oraz dbanie o ich wysoką jakość,Wyszukiwanie błędów i nieścisłości w danych oraz ich eliminowanie,Współpraca z biznesem -dostarczanie danych, analiz i zestawień,Opracowywanie danych do prezentacji i raportów dla kadry zarządzającej,Wsparcie w analizach kosztów personalnych i planowaniu zatrudnienia,Usprawnianie istniejących raportów oraz narzędzi raportowych.✅ Nasze oczekiwania:Biegła znajomość MS Excel (kluczowe narzędzie pracy),Doświadczenie w pracy z systemami kadrowo-płacowymi,Praktyczne doświadczenie w tworzeniu raportów i zestawień, szczególnie w środowisku HR,Znajomość procesów i danych HR oraz umiejętność ich interpretacji,Wysoka dokładność i skrupulatność, dbałość o szczegóły,Umiejętność wykrywania i korygowania błędów oraz nieścisłości w danych,Bardzo dobra organizacja pracy z dużymi zbiorami danych i ich porządkowaniem,Odpowiedzialność oraz dbałość o jakość przygotowywanych raportów.Mile widziane: Znajomość systemu SAP HCM for S/4HANA,Znajomość Power BI,Doświadczenie w automatyzacji raportów (np. Power Query),Doświadczenie we współpracy z jednostkami biznesowymi,Dyspozycyjność od zaraz.🧨 Nasza oferta:umowa o pracę [umowa na zastępstwo] w firmie o silnej, ugruntowanej pozycji na rynku, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie zajęć sportowych, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, platforma kafeteryjna, preferencyjne pożyczki remontowo-mieszkaniowe, bilety na wydarzenia sportowe, dodatkowe świadczenia socjalne, inicjatywy dobroczynne.

Aufrufe: 5
Veröffentlichtvor 23 Tagen
Läuft abin 8 Tagen

Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten

Basierend auf "Specjalista / Specjalistka ds. Analiz, Planowania i Narzędzi HR (zastępstwo)"

Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.