Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Minimum 2–3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o PDOF, Umiejętność samodzielnego prowadzenia procesów kadrowo-płacowych, Wysoka dokładność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, Umiejętność pracy pod presją czasu i terminowość, Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel), Bardzo dobra znajomość programu Enova, Wykształcenie kierunkowe (finanse, rachunkowość, HR), Znajomość przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców

dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, spotkania integracyjne, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wakacji dzieci, pikniki rodzinne