Specjalistka/ Specjalista ds. Elektrycznych w Sekcji Eksploatacji i Gwarancji

DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO:utrzymanie infrastruktury technicznej obiektów zgodnie z wymogami technicznymi oraz prawa budowlanego zapewniając jej niezawodność i ciągłość pracy,kompleksowa obsługa techniczna obiektów, nadzór nad eksploatacją, serwisami, przeglądami i konserwacjami instalacji elektrycznych, trafostacji, agregatów, rozdzielnic, wind na obiektach Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego,nadzór i koordynowanie realizacji prac w branży elektrycznej w zakresie usług serwisowych świadczonych przez firmy zewnętrzne,koordynowanie oraz egzekwowanie obowiązków wynikających z zawartych umów z firmami zewnętrznymi,prowadzenie postępowań ofertowych oraz przygotowywanie i obsługa zamówień na roboty w branży elektrycznej związane z opieką techniczną obiektów,raportowanie z wykonanych działań,udział w tworzeniu rocznych i wieloletnich planów remontów oraz konserwacji obiektów. OD KANDYDATÓW OCZEKUJEMY:wykształcenia wyższego technicznego, preferowany kierunek: elektrotechnika,2-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku,umiejętności sporządzania przedmiarów oraz kosztorysów w programie NORMA PRO, NORMA EXPERT lub pokrewnych,znajomości obsługi programu AutoCad, ZWCAD lub pokrewnych,znajomości ustawy Prawo Budowlane, warunków technicznych oraz ustawy Prawo Zamówień Publicznych,posiadania aktualnych uprawnień SEP G1,wysokiego poziomu kompetencji komunikacyjnych,dobrej znajomości obsługi komputera: Windows, MS Office,dyspozycyjności,umiejętności reagowania w sytuacjach awaryjnych,umiejętności pracy w zespole, otwartej komunikacji oraz zarządzania informacjami,mile widziane posiadanie uprawnień budowlanych w specjalności instalacyjnej do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych. OFERUJEMY:stabilne zatrudnienie w jednej z najlepszych uczelni medycznych w Polsce, pracę w uczelni medycznej, która jako jedyna w Polsce posiada status uczelni badawczej, dodatkowe wynagrodzenie roczne, premie kwartalne, dofinansowanie do wypoczynku pracownika, tzw. „wczasy pod gruszą” dofinansowanie do wypoczynku dzieci, dofinansowanie do zajęć sportowo- rekreacyjnych i kulturalno-oświatowych, spotkania integracyjne pracowników, pożyczki na cele mieszkaniowe, dofinansowanie do kart sportowych, możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, pracę w modelu stacjonarnym. ZASADY APLIKOWANIA:Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji (CV) za pomocą przycisku APLIKUJ.Termin nadsyłania aplikacji to 09.05.2026 r.Aplikacje nadesłane w okresie pomiędzy terminem nadsyłania aplikacji, a końcem publikacji ogłoszenia, mogą zostać zakwalifikowane do procesu rekrutacji.Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.