Spielhallenaufsicht (m/w/d) Vollzeit

Einleitung

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern in Voll- und Teilzeit und gehören seit über 50 Jahren zu den führenden Spielstättenbetreibern in Deutschland. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Mitarbeiter als auch Kunden.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellen eines reibungslosen und gesetzeskonformen Spielbetriebs
• Organisation und Einhaltung klarer Arbeitsabläufe in der Filiale
• Betreuung und Bindung unserer Gäste durch freundlichen, serviceorientierten Kontakt
• Pünktliche Öffnung und Schließung der Filiale nach Dienstplan
• Wechselgeldbereitstellung und Automatenbefüllung
• Verantwortung für Kassenführung, Abrechnung und Dokumentation
• Umsetzung aller gesetzlichen Vorgaben, insbesondere Jugend- und Spielerschutz
• Pflege eines ordentlichen, professionellen Erscheinungsbildes der Spielhalle

Ihr Profil

Diese Stelle richtet sich besonders an erfahrene Servicekräfte, die strukturiert arbeiten, zuverlässig Verantwortung übernehmen und Freude am direkten Gästekontakt haben. Eine abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung ist von Vorteil.

Sie passen zu uns, wenn Sie:

• sehr gute Deutschkenntnisse besitzen und ein gepflegtes, sicheres Auftreten zeigen
• strukturiert und organisiert arbeiten können
• zuverlässig, verantwortungsbewusst und teamorientiert handeln
• auch in stressigen Situationen den Überblick behalten
• Wert auf Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz legen
• Erfahrung aus Service, Spielhalle oder Einzelhandel mitbringen
• mindestens 18 Jahre alt sind (gesetzliche Voraussetzung nach Jugendschutzgesetz)
• bereit sind, im Schichtsystem sowie an Wochenenden/Feiertagen zu arbeiten.

Wir bieten

• Stabilität und Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Leistungsgerechte Vergütung mit Zuschlägen für Nacht‑, Sonn‑ und Feiertage
• Strukturierte Einarbeitung sowie interne Weiterbildungen (z. B. Sozialkonzepte, Jugendschutz)
• Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten (z. B. zur Team- oder Schichtleitung)
• Zusatzleistungen: attraktive Prämienprogramme, zusätzliche Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte
• Angenehmes Arbeitsumfeld: kleine Teams, klare Abläufe, wertschätzender Umgang
• Teambindung: Firmenevents, Mitarbeiter-empfehlungsprogramme und Corporate-Benefits

Warum wir?

Bei uns finden Sie ein klar strukturiertes Arbeitsumfeld mit verlässlichen Abläufen, echter Wertschätzung und Perspektiven zur Weiterentwicklung. Diese Position ist ideal für Mitarbeitende, die sich durch Organisation, Engagement und Teamgeist auszeichnen und langfristig in einem wertstabilen Unternehmen arbeiten möchten.

Kontakt

Sie sind selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gewohnt, dann nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular.