Stażysta (k/m) w Dziale Technologii

ANIMEX FOODS to największy producent i eksporter mięsa oraz przetworów mięsnych w Polsce, a także największy pracodawca w przemyśle mięsnym i spożywczym w Polsce. To my jesteśmy właścicielem uznanych marek mięsa i wędlin, takich jak: Krakus, Berlinki, Morliny, Mazury czy Yano.   Jeśli jesteś gotowy/a na podjęcie realnych zadań biznesowych, chcesz pracować ze znanymi i lubianymi markami oraz jesteś studentem ostatnich lat lub studia skończyłeś maksymalnie 3 lata temu, nasz program stażowy jest właśnie dla Ciebie!   Zapraszamy do udziału w płatnym programie stażowym! Dziś Ty masz szansę dołączyć do naszego Zespołu. Zapraszamy! Stażysta (k/m) w Dziale Technologii Główne zadania: · • Zapoznanie się ze strukturą Zakładu, poznanie specyfiki pracy poszczególnych działów, poznanie organizacji produkcji i obiegu dokumentów, zdobycie umiejętności praktycznych; • Udział w opracowywaniu i wdrażaniu nowych wyrobów; • Udział w tworzeniu dokumentacji technologicznej (receptury, składy na etykietę, instrukcje technologiczne, itp.); • Dbanie o zachowanie wymaganych norm technologicznych, wytwarzanie w sposób zgodny z prawem, zapewniający jakość i bezpieczeństwo produktów; • Aktywna współpraca z innymi Działami Firmy w celu wprowadzania nowych produktów do sprzedaży; •   Wymagania: • Studenci ostatnich lat lub absolwenci do 3 lat po ukończeniu studiów - kierunek: technologia żywności lub pokrewne; • Samodzielność, zdolność analitycznego myślenia; • Zdolności organizacyjne, rzetelność, odpowiedzialność i dyspozycyjność; • Umiejętność współpracy z ludźmi i podejmowania decyzji; • Mile widziana znajomość języka angielskiego; • Znajomość MS Office (Word, Excel, Power Point); Oferujemy: • Płatny staż na zasadach umowy o pracę z planem docelowego zatrudnienia w strukturach Działu Technologii; • Rozwój przez działanie w konkretnych zadaniach; • Jasną ścieżkę rozwoju i awansu; • Wynagrodzenie: 5.000,00 zł brutto; • Premie: absencyjna 300,00 zł brutto (miesięczna) + 600,00 zł brutto (za polecenie pracownika); • Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (piknik rodzinny z okazji Dnia Dziecka; paczki i pomoc finansowa dla pracowników z okazji świąt; świadczenie urlopowe, tzw. "wczasy pod gruszą": 1300,00-1500,00 zł; zapomogi dla pracowników w wyjątkowo trudnej sytuacji bytowej), • Program opieki medycznej Lux Med; • Grupowe ubezpieczenie na życie.