Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Einleitung

Bist du auf der Suche nach einem innovativen und interkulturellen Umfeld, in dem du einen positiven Mehrwert schaffen kannst? Du willst für ein Unternehmen arbeiten, dem seine Klient:innen wirklich am Herzen liegen? Dann passt du perfekt in unser Team! Für unseren neuen Pflegedienst in Roth suchen wir Menschen wie Dich – fröhlich, engagiert, empathisch und mit Spaß bei der Arbeit als stellvertretende Pflegedienstleitung!

Zu deinen Aufgaben gehören:

• Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft und beim Aufbau des neuen Dienstes
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Qualitäts- und Organisationsprozessen
• Du führst die Pflege und Betreuung unserer Klient:innen durch, insbesondere in der Startphase
• Sicherstellung der hohen Qualität der Patientenversorgung
• Personalführung, -planung und –entwicklung
• Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
• Kommunikation mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern
• Pflegeorganisation am PC (Pflegesoftware snap -Euregon) - Dienstplanung, Tourenplanung, Pflegeplanung, etc.

Ihr Profil

Was erwartet dich

Was solltest du mitbringen

• Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung
• Kompetenz zur Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterführung
• Freude daran, Neues zu gestalten und pragmatische Lösungen zu finden
• Flexibilität, Loyalität und Kommunikationsfreude
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz, sowie Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Gute bis sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen (Word und Excel) sowie Pflegesoftware
• Bereitschaft, in einer dynamischen Startphase auch mal über den eigenen Aufgabenbereich hinaus anzupacken

Was bieten wir dir

• Faire Bezahlung und steuerfreie Zuschläge
• Jahressonderzahlung gem. AVR Tarif Diakonie
• Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Tage Urlaub
• Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit oder Vollzeit
• Fachspezifische Fortbildungen und QM über Pflegecampus
• Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Praxisanleitung, etc.)
• Flache Hierarchien, offene Kommunikation und wertschätzender Umgang
• Integration in ein motiviertes Team und feste Ansprechpartner vor Ort
• Firmenevents (z.B. Sommerfeier und Weihnachtsfeier)
• Einsatzfahrten mit Firmenauto

Kontakt

Klingt spannend?

Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf sowie mit Angabe deiner Verfügbarkeit.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Dein Recruiting-Team
Fragen zur Stelle? Du erreichst uns unter folgender Nummer: +49 89 277819673