Stellvertretende Leitung Gehaltsressort – Einstieg als Lohnbuchhalter (w/m/d)

Wir, die Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz, organisieren in unserem Bundesland die ambulante medizinische Versorgung von rund 3,6 Millionen gesetzlich Krankenversicherten – und das als Interessenvertretung und Dienstleisterin für fast 8.000 Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten. Unseren rund 1.800 Beschäftigten bieten wir sichere Arbeitsplätze und vielseitige Aufgaben. Profitieren Sie von Entwicklungsmöglichkeiten in der Gesundheitsbranche, einem innovativen und dynamischen Umfeld mit Zukunft.

Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Leitung Gehaltsressort – Einstieg als Lohnbuchhalter (w/m/d)

• Mainz
• Vollzeit
• unbefristet

Ihre Aufgaben

• Unterstützen der Leitung Gehaltsressort im Tagesgeschäft mit Perspektive zur Übernahme von Leitungsverantwortung
• Mitwirken an Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten sowie Weiterentwickeln von Prozessen und Workflows unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
• Erstellen von Hochrechnungen, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen sowie Mitwirken bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Durchführen der monatlichen Gehaltsabrechnung und Bearbeiten komplexer abrechnungsrelevanter Vorgänge einschließlich Kommunikation mit externen Stellen
• Pflegen abrechnungsrelevanter Daten, Begleiten technischer Anpassungen und Unterstützen der Anwenderinnen und Anwender im First-Level-Support unter Beachtung des Datenschutzes
• Erstellen von Auswertungen und Präsentationen für Gremien sowie Aufbereiten prüfungsrelevanter Unterlagen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Bachelorstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Steuern oder Personal
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, Lohnbuchhaltung oder Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Bezug zum Jahresabschluss
• Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Entgeltrecht sowie Grundkenntnisse in der Bilanzierung und Finanzbuchhaltung
• Erste Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Rolle ist von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Personalabrechnungssoftware (P&I Loga), Kenntnisse in Power BI und digitalen Workflowtools wünschenswert

Unser Plus für Sie

• Arbeitszeitkonto und Zeiterfassung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Dienstrad
• Karrierelaufbahn
• Lebensarbeitszeitkonto und Auszeit
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sport- und Fitnessangebote

Interessiert? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.

Fragen? Ich bin gerne für Sie da.

Marcel Seebacher
Abteilungsleiter Personal
Telefon: 06131 326-3310

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KV RLP | Isaac-Fulda-Allee 14 | 55124 Mainz

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