Sub Region Manager/-ka Warszawa

Apleona Polska jest wiodącą firmą w branży zintegrowanych usług facility management, oferującą kompleksową obsługę nieruchomości (zarządzanie techniką i infrastrukturą budynku) poszukuje kandydatów na stanowisko:

Sub Region Manager/-ka

Lokalizacja: Warszawa

Umowa o Pracę

Praca stacjonarna, praca hybrydowa

Twój zakres obowiązków

• Budowanie i utrzymywanie dobrych oraz długotrwałych relacji z Klientami w powierzonym regionie;
• Nadzór nad realizacją kontraktów zgodnie z zawartymi umowami, głównie obiektu komercyjne (biurowe)
• Kompleksowe zarządzanie usługami Facility Management świadczonymi na rzecz Klientów;
• Współpraca z serwisami wewnętrznymi ora z firmami podwykonawczymi;
• Monitorowanie realizacji rocznych harmonogramów przeglądów budynków, urządzeń i instalacji;
• Nadzór nad dokumentacją techniczną obiektów – zapewnienie jej aktualności i kompletności;
• Planowanie i realizacja założonych celów finansowych;
• Opracowywanie rocznych budżetów zgodnych z założeniami kontraktów oraz raportowanie ich wykonania;
• Kontrola, analiza i optymalizacja kosztów ponoszonych przez Klienta;
• Regularne raportowanie do Klienta oraz przełożonego;
• Inicjowanie dodatkowych prac i rozwiązań usprawniających funkcjonowanie obiektów;
• Prowadzenie przetargów inwestycyjnych, negocjowanie warunków kontraktów;
• Rekrutacja, szkolenie i motywowanie zespołu;
• Dbanie o wizerunek firmy i jej dobre imię.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w pracy na obiektach komercyjnych – warunek konieczny.
• Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;
• Wykształcenie wyższe techniczne lub związane z zarządzaniem nieruchomościami;
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację (mile widziana);
• Praktyczna i teoretyczna wiedza z zakresu zarządzania nieruchomościami;
• Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne oraz managerskie;
• Odporność na stres, umiejętność ustalania priorytetów i zarządzania czasem;
• Prawo jazdy kat. B.

To oferujemy

• Umowa o pracę od pierwszego dnia
• Prywatną opiekę medyczną;
• Dofinansowanie do pakietu sportowego: Multisport lub Medicover Sport;
• Pakiet świadczeń socjalnych z ZFŚS:
• „Wczasy pod gruszą”,
• Świadczenia świąteczne;
• Program poleceń pracowniczych;
• Możliwość nabycia uprawnień technicznych (SEP, UDT)
• Platforma szkoleniowa;
• Możliwość skorzystania z dodatkowego ubezpieczenia na życie na korzystnych warunkach;
• Realną możliwość rozwoju i awansu w strukturach firmy.