Technische/r Systemplaner/in Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d)

Technische/r Systemplaner/in Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d)

Ingenieurbüro Brundobler GmbH

Hexjobs Insights

Technische/r Systemplaner/in für Versorgungs- und Ausrüstungstechnik in Kelheim. Aufgaben: Pläne und Schemata erstellen, Mengenermittlung, Abstimmungen. Flexible Arbeitszeiten und 31,5 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Technische Gebäudeausrüstung
Facility Management
Heizung
Lüftung
Sanitär
Kälte
AutoCAD
Revit
Microstation
liNear

Vorteile

  • Leistungsgerechte übertarifliche Vergütung
  • 13 Monatsgehälter mit jährlicher Gehaltserhöhung
  • Bis zu 31,5 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Stempeluhr
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenübernahme zur Kinderbetreuung
  • Kostenübernahme bei Fort- und Weiterbildungen
  • Corporate Benefits
  • Jobrad E-Bike Leasing

Einleitung

Unser Unternehmen steht seit 1972 für herausragende Beratung, Planung und Objektüberwachung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung, Facility- und Energiemanagement.
Wir erbringen im Rahmen der HOAI Beratungs-, Planungs-, Prüfungs- und Überwachungsleistungen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Für den Standort Kelheim
Technische/r Systemplaner/in Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d)

Deine Aufgaben:

- Erstellung von Grundrissplänen in 2D bzw. 3D in den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte
- Erstellung von Schemata und Berechnungen
- Mengenermittlung mittel CAD-Software
- Führen von Planlisten / Projektstrukturen
- Abstimmungsgespräche mit Planungspartnern und / oder Auftraggebern
- Einhaltung von CAD-Standards

Anforderungen:

- Teamfähigkeit und Belastbarkeit, Spaß an der Arbeit
- Sehr gute Kenntnisse der CAD Software AutoCAD und / oder Revit bzw. Microstation
- Vorzugsweise mit Materialfachkenntnissen in den Bereichen Haustechnik
- Erfahrung im Umgang mit Berechnungsprogrammen wie z.B. liNear wären von Vorteil

Was wir bieten:

- Leistungsgerechte übertarifliche Vergütung und 13 Monatsgehälter mit jährlicher Gehaltserhöhung
- Bis zu 31,5 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Freizeitausgleich
- Flexible Arbeitszeiten ohne Stempeluhr (Vertrauensbasis)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenübernahme zur Kinderbetreuung (KiGa etc.)
- Kostenübernahme bei Fort- und Weiterbildungen, Duales Studium etc.
- Corporate Benefits
- Jobrad E-Bike Leasing

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
Läuft abin 27 Tagen

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