
Technischer Projektleiter (m/w/d)
Rheinmetall
Status
Hexjobs Insights
Rheinmetall poszukuje Technicznego Projektu Lidera w Bremie. Odpowiedzialność obejmuje zarządzanie projektami, tworzenie specyfikacji, przywództwo techniczne i audyty. Wymagana wiedza z zakresu systemów inżynieryjnych.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Elastyczny czas pracy (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Atrakcyjne wynagrodzenie i 30 dni urlopu rocznie
- Możliwość pracy zdalnej
- Bilet do pracy i leasing rowerów
- Międzynarodowe projekty w zorganizowanej strukturze matrycowej
- Wiele możliwości rozwoju zawodowego i osobistego
- Wewnętrzne i zewnętrzne szkolenia w Rheinmetall Academy
- Programy emerytalne i akcjonariaty dla pracowników
- Subwencjonowana stołówka pracownicza oraz darmowa kawa i owoce
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist.
Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten.
Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems.
Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Im Bereich Livesimulation ermöglichen wir eine digitale und realitätsnahe Gefechtsausbildung ohne scharfe Munition zu verschießen. Mit laserbasierten Systemen im Feld und einer komplexen Funk- und IT-Infrastruktur in der Zentrale ermöglichen wir mit unserem System LEGATUS eine sofortige und detaillierte Auswertung des Trainingsgeschehens.
Weitere Aufgaben sind:
- Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme in komplexen Projekten
- Durchführung des Technischen Managements im Rahmen der Angebotsbearbeitung und Systementwicklung
- Erstellung von Spezifikationen, Mengengerüsten sowie Terminplänen
- Technische Angebotspräsentation bei Kunden vor Ort
- Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams
- Technische Reviews und Audits
- Risikomanagement/Claimmanagement
- Erstellung von technischen Entscheidungsvorlagen (u.a. Make or buy)
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik
- Langjährige Erfahrung im Bereich Systems Engineering auf Ebene System-of-Systems
- Erfahrung mit militärischen Systemen und dem militärischen Endkunden wünschenswert
- Kenntnisse über laserbasierende Messverfahren und sowie Lasermesstechnik
- Kenntnisse in Codeübertragungsverfahren via Laser
- Kenntnisse in Waffensystemen, Fahrzeugbasierte Datenschnittstellen sowie weiterer Fahrzeug Sensorik
- Kenntnisse in der Fertigungsüberführung von Komponenten aus der Entwicklung zu Serienlieferanten
- Wünschenswert: Systemkenntnisse von Umsetzung der Simulationsverfahren für ballistische Waffen, ungelenkte Raketen und Lenkwaffen, Leuchtspureinspiegelungen
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsgeschick
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Weltweite Reisebereitschaft
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in:
Björn Herbst
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Ref.-Nr.: DE17196
| Veröffentlicht | vor 18 Tagen |
| Läuft ab | in etwa 1 Monat |
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