Willkommensprämie bis zu 2.000€ für Altenpfleger*in (m/w/d) I Intensivpflege-WG I Detmold

Dein neuer Job

Wir, die DEUTSCHEFACHPFLEGE, decken deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege ab. Mit unserer Arbeit schaffen wir Lebensqualität, sind ein zuverlässiger Partner und versorgen in jeder Lebenslage auf höchstem Qualitätsniveau. Denn: Die Pflege ist unsere DNA. Sie ist das, was uns ausmacht.

Sichere dir jetzt eine Willkommensprämie bis zu 2.000 €

Pflege mit Herz – im Haus Benedikt in Detmold

Wir sind Titus, ein ambulanter Fachpflegedienst und stolzes Mitglied der DEUTSCHENFACHPFLEGE.
Für unsere liebevolle Intensivpflege-Wohngemeinschaft Haus Benedikt in Detmold suchen wir herzliche und engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser Team bereichern möchten.

Ein Zuhause mit Herz

In unserer kleinen Wohngemeinschaft leben maximal 10 intensivpflegebedürftige Menschen.
Hier ist Zeit für das, was wirklich zählt:
gemeinsames Lachen, gemütliche Frühstücke und viele schöne Momente im Alltag.

Ihre Aufgaben

• Du führst eine fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch und überprüfst die medizinischen Gerätschaften
• Du kannst Notfallsituationen sicher erkennen und adäquat intervenieren, denn bei uns wirst du intensiv eingearbeitet
• Du bist für die Durchführung von Prophylaxen sowie Schmerz- und Ernährungsmanagement zuständig

Deine Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung mit 3-jährigen Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• Leidenschaft und Begeisterung für den Pflegeberuf
• Einfühlungsvermögen, Fröhlichkeit und Kommunikationsstärke

Deine Vorteile

32756 Detmold

Einsatzort

Außerklinische Intensivpflege

Intensivpflege Wohngemeinschaft

Tätigkeitsbereich

Titus Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG

Pflegedienst

Willkommensprämie bis zu 2.000€ für Altenpfleger*in (m/w/d) I Intensivpflege-WG I Detmold

Wir legen großen Wert auf ein familiäres Miteinander, echte Teamarbeit und eine liebevolle, individuelle Betreuung.
Dazu bieten wir dir einen sicheren, wertschätzenden Arbeitsplatz mit Zukunft.

• 38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit
• Freue dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr – die erste für deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten
• in unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung
• Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
• Tariforientierte Bezahlung
• Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
• ein Job außerhalb der üblichen Klinik- und Tourenroutine: also Pflege mit ganz viel Zeit
• Entwicklungs- bzw. Aufstiegsmöglichkeiten
• Eine familiäre Arbeitsatmosphäre
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Steuerfreie Zuschläge
• “Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter”-Prämie
• Bei unserer Vertrauensperson findest du einen geschützten Raum zum Durchatmen, Klarheit schaffen oder einfach zum Reden
• Jobrad-Leasing
• Entspannt und günstiger zur Arbeit pendeln: Du erhältst von uns 30 Euro Zuschuss für dein Deutschlandticket (gültig ab einem Stellenumfang von 15 Std./Woche)

Und vieles mehr...

Dein Ansprechpartner

Nadja Hahn

Bewerbermanagement

• 0800 000 55 45