Job Lermoos. Stellenangebote in der Kategorie Gastgewerbe - 13 Ergebnisse.

Lehrstelle als Restaurantfachmann/-frau in Lermoos. Aufgaben: Gästeberatung, Bestellaufnahme, Sauberkeit. Anforderungen: Pflichtschulabschluss, Teamfähigkeit. Gehalt: 1.050 € brutto/Monat.

Die Alpenrose in Lermoos sucht einen Front Office Manager (m/w/d), verantwortlich für die Leitung des Front Office Bereichs. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in gehobener Hotellerie erforderlich. Entlohnung bis zu €3.870 brutto/Monat.

Lehrstelle zum Hotel- und Gastgewerbeassistenten in Lermoos. Aufgaben umfassen Service, Gästebetreuung, Büroorganisation. Anforderungen: Pflichtschulabschluss, Teamgeist. Gehalt: 1.050 € brutto/Monat.

Die Stelle als Night Auditor im Alpenrose Familux Resort in Lermoos umfasst Aufgaben wie Kassenabschlüsse, Gästebetreuung und Sicherheitsüberwachung. Erforderlich sind Erfahrungen in der Hotellerie sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Der Sommelier (m/w/d) berät Gäste in der Weinauswahl, organisiert Weinlager und schult das Serviceteam. Anforderungen: Sommelier-Ausbildung, Weinkenntnisse, Deutsch und Englisch. Benefits: Unterkunft, Trinkgelder, Schulungsangebote.

Chef Patissier (m/w/d) im 3‑Hauben‑Restaurant des Alpine Luxury Hotel Post Lermoos. Verantwortlich für kreative Desserts, Mise en Place, Qualitäts‑ & HACCP‑Kontrolle. Voraussetzung: abgeschlossene Kochlehre, Erfahrung in gehobener Küche, Teamplayer, Deutsch/Englisch, Bergliebe.

Souschef (m/w/d) – Stellvertretender Küchenchef bei MOHR life resort, Lermoos (AT). Leitung der Küchenbrigade, Zusammenarbeit mit Service, Inventur‑Controlling, Qualitäts‑ und HACCP‑Management. Erforderlich: abgeschlossene Köchausbildung, mehrjährige Hotellerie‑Erfahrung, Führungskompetenz.

Chef de Partie (m/w/d) im 3‑Hauben‑Restaurant des Alpine Luxury Hotel Post Lermoos. Führt einen Posten, bereitet A‑la‑Carte‑Mittags‑ und Abendgerichte zu, sorgt für Qualitäts‑ & HACCP‑Kontrolle, Lagerpflege, Mitarbeitermotivation und App‑Bedienung. Voraussetzung: Berufserfahrung, Teamfähigkeit, gute Deutsch‑/Englischkenntnisse, Begeisterung für die Berge.

Ausbildung zur Köchin/Hotel‑Gastgewerbeassistent (m/w/d) im 4‑Sterne‑Hotel MOHR life resort, Lermoos. Aufgaben: kaufmännische Tätigkeiten, Check‑In/‑Out, Telefon, Gästebetreuung, EDV‑Einarbeitung. Anforderungen: Pflichtschulabschluss, organisierte & freundliche Persönlichkeit. Benefits: gesicherte Lehrstelle, Einzelzimmer, kostenlose Verpflegung, Wellness‑Rabatte, Mitarbeiterrabatte, kostenloser Skipass, gutes Betriebsklima.

Chef de Rang (m/w/d) – Gästebetreuung, Serviceablauf, Mise‑en‑place, Tischdekkung, Beratung, Buchungen; Erfahrung im Fine‑Dining, Deutsch/Englisch, Teamplayer; Vollzeit, 5‑/5,5‑Tage‑Woche, unbefristete Stelle, 13./14. Gehalt, Pensionsvorsorge, kostenloses Einzelzimmer, Verpflegung, Fitness/Wellness, SPA‑Rabatte, Zugspitz‑/Almbahn‑Tickets.

Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d) im 4‑Sterne‑Superior Gourmet‑&‑Wellnesshotel. Aufgaben: Check‑in/Check‑out, Gästeservice, Telefon/E‑Mail, Abrechnungen, Menü‑Gestaltung, Datenverwaltung (DSGVO), EDV‑Kenntnisse (ELITE, Hotelkit). Anforderungen: gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, Teamplayer, service‑orientiert, EDV‑Affinität, Wohn‑ und Arbeitsbereitschaft in den Bergen. Vorteile: unbefristete Jahresstelle, 13./14. Gehalt, betriebliche Pension, flexible 5‑/6‑Tage‑Woche, kostenloses Einzelzimmer, Vollpension, Fitness‑/Wellness‑Nutzung, Spa‑Rabatte, kostenlose Tickets für Zugspitz‑/Almbahn.

Auszubildende/r Hotel‑ und Gastgewerbeassistent (m/w/d) – 5‑Tage‑Woche im 4‑Sterne‑Hotel Post Lermoos. Aufgaben: Gäste empfangen, organisatorische & administrative Tätigkeiten, Kennenlernen von Küche & Service. Voraussetzungen: Teamplayer, Lernbereitschaft, gute Deutsch‑ (und ggf. Englisch‑)kenntnisse, Freude am Bergleben. Benefits: Lehrlingsgehalt (1. Jahr €1.000, 2. Jahr €1.100, 3. Jahr €1.280), 13./14. Gehalt, kostenloses Einzelzimmer, Vollpension, WLAN, Wellness‑ & Fitness‑Nutzung, Crossfit, vergünstigte SPA‑Behandlungen, Parken, Fort‑ & Weiterbildung, Pensionsvorsorge, 50 % Hotelrabatt, Tickets für Zugspitz‑ und Skibahn.

Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) – Telefonanlage bedienen, Informationszentrale, Gästeservice, Reservierungsannahme. Voraussetzungen: sehr gute Deutschkenntnisse, organisierte & selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit; Quereinsteiger willkommen. Benefits: Kollektivvertrag, 5‑Tage‑Woche, digitale Zeiterfassung, gesicherte Jahresstelle, kostenfreie Verpflegung, Unterkunft im Personalhaus, Wellness‑Rabatte, Mitarbeiterrabatte, kostenloser Skipass.