Job Winden. Stellenangebote in der Kategorie Gastgewerbe - 515 Ergebnisse.

Lehrling Koch/Köchin (Wien Rathauskeller) – 3‑Jahre‑Ausbildung zur Speisenzubereitung. Voraussetzungen: Abschluss 9. Schulstufe, Team‑ und Servicefähigkeit, gute Deutschkenntnisse, Flexibilität. Benefits: Training‑on‑the‑Job, Lehrlings‑Academy, faire Vergütung €1.050 + €210 brutto/Monat, Erfolgsprämien, Rabatte, Events, Gesundheits‑ & Weiterbildungsangebote.

Souschef (m/w/d) – Leitung des Küchenteams in Abwesenheit des Küchenchefs, Koordination, Warenannahme, Materialeinsatz, Lagerverwaltung, Ausbildung von Lehrlingen. Voraussetzung: abgeschlossene Ausbildung & Erfahrung, Leidenschaft für österreichische Küche, Hands‑on‑Mentalität, Teamfähigkeit. Angebot: 47 000 EUR Jahresgehalt, Bonifikationsmodelle, Aufstiegsmöglichkeiten, gutes Team, Überstunden, Trinkgelder.

Die Stelle als Housekeeping Supervisor in Wien umfasst die Koordination des Housekeepings, Kontrolle der Zimmerreinigung, und Gästeanliegen. Mindestgehalt 2300 EUR/Monat, Vollzeit, nicht remote.

Front Office Supervisor in Wien: verantwortlich für Check-ins/Check-outs, Gästebetreuung, Kassabestände. Anforderungen: Ausbildung in Hotellerie, Erfahrung, Englisch/Deutsch (C1). Benefits: Rabatte, Events, Weiterbildung.

Position als Rezeptionist:in im ibis Styles Wien City. Verantwortlich für Check-in/out, Gästebetreuung, Organisation. Anforderungen: sehr gute Deutschkenntnisse, Erfahrung in der Hotellerie. Monetär: 2.026 EUR brutto/Monat.

Rezeptionist*in bei Miiro Vienna. Aufgaben: Check-in/Check-out, Reservierungen, Gästeanfragen, Informationsbereitstellung. Anforderungen: Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeiten, Berufserfahrung. Mindestgehalt: 2260 EUR brutto monatlich.

Stellenangebot für einen Servicemitarbeiter in Wien. Aufgaben umfassen Gästeempfang, Beratung und Inkassoservice. Anforderungen sind gepflegtes Auftreten und sehr gute Deutschkenntnisse. Gehalt: 2165 EUR brutto monatlich.

Position als Servicehilfe im Café Hummel. Aufgaben: Speisen- und Getränkeservice, Gästebetreuung. Anforderungen: gute Deutschkenntnisse, Serviceerfahrung. Nettogehalt ab 1.700 EUR.

Chef de Partie (m/w/x) – Wien Verantwortung für einen Posten in der Küche, Einhaltung von Qualitäts‑ und Hygienestandards, enge Zusammenarbeit mit Chef de Partie und Küchenchef. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, mehrjährige Erfahrung, gute Deutsch/Englisch‑Kenntnisse. Bruttomonatslohn €2.821,95 + Trinkgeld, Mitarbeiterrabatte, kostenloses Mittag‑/Obst‑angebot, zentrale Lage mit guter ÖPNV‑Anbindung.

Commis de Rang (m/w/x) – Service im DO & CO Restaurant Wien. Aufgaben: Tischvorbereitung, Gästebetreuung, Bestellannahme, Servieren, Zusammenarbeit mit Küche. Voraussetzungen: Erfahrung/Ausbildung im Gastgewerbe, Teamfähigkeit, sehr gute DE/EN. Benefits: Bruttogehalt €2.026 / Monat + Trinkgeld, Mitarbeiterrabatte, kostenloses Mittag‑ und Obst, zentrale Lage, Entwicklungsmöglichkeiten.

Chef de Partie (m/w/x) – Wien\nVerantwortlich für einen Küchenposten, Qualität, Hygiene & Koordination. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, mehrjährige Erfahrung, Detail‑ & Teamorientierung, Deutsch/Englisch. Benefits: Bruttomonatslohn €2.821,95 + Trinkgeld, Überzahlung, Mitarbeiterrabatte, kostenloses Mittagessen & Obst, interne Schulungen, Karriere‑ & Entwicklungsoptionen, zentrale Lage, diversitätsfreundlich.

Position: Schankmitarbeiter (m/w/x) im DO & CO ALBERTINA Restaurant, Wien. Aufgaben: Getränke zubereiten und ausschenken, Qualitäts‑ und Hygienestandards einhalten, Service unterstützen, Sauberkeit sichern. Anforderungen: Erste Erfahrung, Qualitäts‑ & Hygienebewusstsein, freundliches Auftreten, Deutsch & Englisch. Gehalt: 2.300 € brutto/Monat + Trinkgeld. Benefits: Mitarbeiterrabatte, kostenloses Mittag‑ und Obst, gute ÖPNV‑Anbindung, Entwicklungsmöglichkeiten.

Servicemitarbeiter/Kellner (Gastro & Event, Wien) – Service auf Events, Hotels, VIP im Stadion, Barista/Barkeeper; keine Ausbildung nötig, freundliches Auftreten, gute Deutschkenntnisse, EU‑Staatsbürgerschaft, ab 16 J. Benefits: flexible Zeiteinteilung, 17,06 €/h brutto, Bonus‑Aktionen, Training & Weiterbildung, App‑Organisation.

Position: Geschäftsführer/in - Hotel Operations & Sales. Focus on leading operations & sales in a longstay apartment complex. Requirements include experience in hospitality & marketing expertise. Salary: from €100,000/year.

Service Mitarbeiter*in (m/w/d) im Daily Roast Coffee Shop am Flughafen Wien‑Schwechat. Zubereitung von Kaffee‑ und Snackangebot, Service, Reinigung, Kassenabrechnung. Erfordert Service‑Orientierung, erste Gastronomie‑Erfahrung, sehr gute Deutschkenntnisse, Schicht‑/Wochenendarbeit, eigenen PKW. Netto‑Monatsgehalt €1 714,98 (41 Std.) + Trinkgeld, Umsatzbeteiligung, Parkplatz, Mitarbeiterrabatte, Aufstiegschancen.

Servicemitarbeiter:in am ÖBB Zug (m/w/d) – eigenständige gastronomische Betreuung der Gäste an Bord, Warenwirtschaft, Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen, Reisebereitschaft im In‑ und Ausland. Voraussetzungen: sehr gute Deutschkenntnisse (B2), freundliches Auftreten, Schicht‑ und Wochenendbereitschaft, ggf. erste Gastronomie‑Erfahrung, einwandfreier Strafregisterauszug. Bruttomonatsgehalt €2.491,25 (Vollzeit), Zulagen, Trinkgeld, Mitarbeiterrabatte, Weiterbildungen, 2‑wöchige Basisausbildung.

Chef de Partie (m/w/d) im Spätdienst im DoubleTree by Hilton Wien: eigenständige Küchenführung, Zubereitung, Mise‑en‑place, Teamleitung, HACCP‑Kontrolle; abgeschlossene Kochausbildung, Hotellerie‑Erfahrung, gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. €2.263 brutto/Monat.

Sous Chef (m/w/d) – Umsetzung B&F‑Konzept, Zubereitung französischer, österreichischer & orientalischer Gerichte, Unterstützung Executive Chef, Mitarbeiterschulung, Manager on Duty. Voraussetzungen: abgeschlossene Berufsausbildung, Erfahrung in Konzernhotellerie, sehr gutes Deutsch, gutes Englisch, Kundenorientierung, Teamfähigkeit. Benefits: 5‑Tage‑Woche, 14‑Monats‑Gehalt, ab €3.200 brutto, 26‑30 Urlaubstage, Aufstiegs‑ und Veränderungsmöglichkeiten.

Rezeptionist (m/w/d) im Buxbaum Boutique Hotel – Empfang, Check‑In/Out, Reservierungen, Channel‑Manager, Concierge & ggf. weitere Abteilungen. Voraussetzungen: Erfahrung an Rezeption/Reservierung, sehr gute D‑/E‑Kenntnisse, MS‑Office & Fidelio/Opera. Einstiegslohn €2.263 / Monat, 40 Std., plus Zuschläge.

Demi Chef de Partie (m/w/d) – Verantwortung für Hygiene, HACCP, Zubereitung von warmen/kalten Speisen, Mise en Place, Equipmentpflege, Teamführung und Ausbildung von Lehrlingen. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, Hotellerie‑Erfahrung, Deutsch, Flexibilität.

Serviceleiter (m/w/d) im Restaurant: Leitung Service & Operatives, Teamorganisation, Gästebetreuung, Servieren, Zahlungsabwicklung. Voraussetzung: Gastronomieerfahrung, Deutsch/Englisch, stressresistent, gastfreundlich. Benefits: lockere Atmosphäre, frisches Personalessen, 2 freie Tage (SO, MO), Sommer‑ & Weihnachtspause, Weiterbildung, Trinkgeldbeteiligung.

Demi Chef de Partie (m/w/d) – unterstützt Chef de Partie, bereitet hochwertige Speisen zu, kümmert sich um Event‑Vorbereitung, Lager‑ und HACCP‑Hygienekontrolle. Erfordert abgeschlossene Kochausbildung, 1‑2 Jahre Erfahrung, Wochenend‑/Feiertagsschichten, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Vorteile: Hotel‑ & F&B‑Rabatte, Anerkennungs‑Programme, Schulungen, globale Karrieremöglichkeiten, Wellness‑Events, €365 Nahverkehrsticket, kostenlose Mahlzeiten. Standort: Wien, Vollzeit.

Koch (m/w/d) in Wien – verantwortlich für kalte & warme Speisen, Personalführung (2+ Mitarbeiter), Qualitäts‑ & Hygienestandards, Bestellungen & Inventur. Erfordert Deutsch/Englisch, Zuverlässigkeit und Teamgeist. Gehalt €2 000 brutto/Monat (40 Std.).

Position: Zimmermädchen / Roomboy (m/w/d). Aufgaben: Zimmerpflege, Gästebetreuung, Teamarbeit. Anforderungen: Freude an Sauberkeit, Verlässlichkeit. Gehalt: 2.026 € brutto monatlich.

Dishwasher (m/w/d) – Reinigung von Geschirr & Gläsern, allgemeine Küchenreinigung, Lagerunterstützung, Einhaltung von HACCP‑Hygiene. Voraussetzungen: Erfahrung in Küche, gute Umgangsformen, Deutsch, Wochenend‑einsatz. Benefits: Team, Familienunternehmen, Aussicht, Mitarbeiterrabatte, Öffi‑Ticket‑Zuzahlung, Gesundheitsangebote.

Assistant Front Office Manager (all genders) – co‑lead Front Office, ensure smooth shifts, VIP service, scheduling, training, upselling, guest feedback analysis, represent manager. Requires hotel/ hospitality training, several years Front Office experience, leadership, fluent German & English. Salary ≥ 2 492 EUR gross/month. Benefits include 12 free Hyatt nights/year, training, precise time‑tracking, global transfers, corporate discounts, recruiter bonus up to 500 EUR, free uniform, staff restaurant, restaurant/bar discounts.

Küchenhilfe / Spüler (m/w/d) – Frühstücksteam in Wien (Vollzeit). Unterstützt Köche, reinigt Geschirr, bereitet Mise‑en‑place vor, befolgt HACCP. Erforderlich Deutsch/Englisch, Humor, Flexibilität. 10 % über Kollektiv, flexible Zeiten, Klimaticket, Team‑Events, Hotel‑Rabatte, Weiterbildung.

Demi Chef de Partie (all genders) im Restaurant Eugen21, Vollzeit in Wien. Aufgaben: eigene Station organisieren, Chef de Partie vertreten, Mise en Place, Qualität, Hygiene, Lehrlingsausbildung. Anforderungen: abgeschlossene Küchenausbildung, Erfahrung, Teamfähigkeit, Kreativität. Benefits: 12 kostenfreie Hyatt‑Nächte, Trainings, Rabatte, Recruiter‑Bonus bis 500 €, freie Uniform, kostenloses Staff‑Restaurant, Mindestgehalt €2.263 brutto/Monat.

Hotel am Konzerthaus in Wien sucht Commis de Rang (m/w/d) für den Frühdienst. Aufgaben umfassen Frühstücksservice, Gästebetreuung, und Mithilfe im Bistro. Vollzeit, kein Remote.

Souschef (m/w/d) bei Motto am Fluss, Wien – sorgt für reibungslosen Küchenbetrieb, unterstützt den Küchenchef, plant das Team und managt Bestellungen & Vorbereitung. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung & Führungserfahrung. Vorteile: familiäres Klima, 40 Std./Woche + 35 Std. Überstunden, € 2.600 netto Einstiegsgehalt, Personalrabatte, optimale Verkehrsanbindung.

Chef de Rang (m/w/d) – eigenständige Gästebetreuung beim Frühstück, Café und Events, Kassenführung, Lieferungs‑Kontrolle. Voraussetzung: abgeschlossene Gastronomieausbildung, Erfahrung, fließend DE/EN. Min. €2.263 + Trinkgelder, Vollzeit in Wien.

Koch/Köchin (Vollzeit) – Wien Zubereitung, Vor‑/Nachbereitung, Rezeptentwicklung, Einhaltung von HACCP & Allergen‑Vorgaben. Voraussetzungen: abgeschlossene Küchenausbildung, gute Deutschkenntnisse, Flexibilität. Mindestgehalt 2 500 €/Monat brutto, 5‑Tage‑Woche, kostenlose Mahlzeit, intensive Einarbeitung, Team‑ und Familienatmosphäre, Rabatte, Events, Gesundheits‑ & Weiterbildungsangebote.

Teilzeit Aushilfe im Restaurant Gilbert &flora in Wien. Aufgaben: Unterstützung im Service. Anforderungen: Erfahrung im a la carte Service. Benefits: planbare Arbeitszeiten, professionelles Team.

Stellvertretender Restaurantleiter (m/w/d) im Rooftop‑Restaurant Limón, Wien. Leitung & Organisation des Restaurantbereichs, Team‑Koordination, Gäste‑Betreuung, Menü‑ & Wein‑Planung. Voraussetzungen: Führungskompetenz, Service‑Orientierung, Weinkenntnisse, Deutsch/Englisch, gastronomische Ausbildung vorteilhaft. Gehalt ab 2.550 EUR/Monat, Überzahlung nach Erfahrung.

Front Office Teamleader (all genders) Vollzeit im Andaz Vienna. Leitung Empfang, Telefon, Gästebetreuung, Datenpflege, Abrechnungen, Night‑Manager‑Vertretung. Voraussetzung: Hotel‑Ausbildung, Luxury‑Hotel‑Erfahrung, sehr gute DE/EN, EDV‑Kenntnisse, OPERA von Vorteil. Benefits: 12 kostenfreie Hotelnächte weltweit, Trainings, genaue Zeiterfassung, globale Transfers, Corporate Benefits, bis zu 500 € Recruiter‑Bonus, kostenfreie Uniform, kostenloses Staff‑Restaurant, Restaurant‑Rabatte.