Stellenangebote in der Kategorie Ingenieurwesen - 298 Ergebnisse.

Projektmanager (m/w/d) – stationäre Löschanlagen in Wien. Planung/Optimierung von Löschanlagen (AutoCAD), hydraulische Berechnungen, Kundenbetreuung, Projekt‑ und Dokumentationsmanagement, Baustellenbesuche. Voraussetzungen: Ausbildung Mechatronik/Maschinenbau, CAD‑Kenntnisse, Erfahrung Löschtechnik, Projektmanagement, Deutsch & Englisch. Angebot: familiäres Umfeld, Onboarding, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze & E‑Tankstelle, Mittagessen, Kaffee/Getränke, Gesundheitsvorsorge, Fitnessstudio, Firmenevents, Firmen‑PKW zur privaten Nutzung.

Servicetechniker:in HKLS (Vollzeit) – Durchführung von Instandhaltungs‑, Wartungs‑ und Reparaturarbeiten an HKLS‑Anlagen in St. Pölten, Kundenbetreuung, Fehlersuche, Montage und Übergabe. Voraussetzung: abgeschlossene technische Ausbildung, erste Erfahrung, Teamgeist, Führerschein B. Gehalt ab €2.890,09 brutto/Monat plus variable Bestandteile.

Lehrling im Beruf Elektrotechnik (Lüftungstechnik) in Wien, 3,5‑jährige Ausbildung, praktische Arbeit an Gebäudetechnik, Teamarbeit, Motivation & Lernbereitschaft; Voraussetzung: Pflichtschulabschluss, gutes Mathe‑ und Technikverständnis; Leistungen: Kollektivvertrag‑Lohn 1.000 € brutto/Monat, Prämien, Klimaticket, Arbeitskleidung, Weiterbildung, Auslandspraktikum, flexible Gleitzeit, vergünstigtes Essen & Getränke, Gesundheits‑ & Wellness‑Angebote.

Position: HTL‑Absolvent:in Gebäude­technik (m/w/d) – Projektmitarbeiter in Heiz‑ und Sanitär‑Technik. Aufgaben: Projektierung, Planung, Ausführungs‑Überwachung, Kosten‑ und Fakturierung, Material‑Bestellung, Baustellen‑Dokumentation. Profil: HTL‑Abschluss Gebäude­technik, strukturierte, service‑orientierte Arbeitsweise. Benefits: flexible Gleitzeit, wertschätzendes Umfeld, Gehalt über Kollektivvertrag (ab € 3.000 / Monat).

Junior Projekttechniker:in – Projektierung, Planung & Ausführung von Gebäudetechnikprojekten, Koordination & Materialdisposition, direkter Kundenkontakt. Voraussetzung: HTL/Kolleg‑Ausbildung, TRVB 127 S, EN12845, MS Office & ACAD. Vorteile: spannende Projekte, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Pat:innen‑Programm, regionale Tätigkeit. Gehalt ab €3.009,80 brutto/Monat.

Instandhaltungsplaner / Maintenance Planner (m/w/x) – Verantwortung für Ersatzteilmanagement, Planung/Koordination von Wartungen, Pflege von CMMS/EAM, Inventuren. Voraussetzungen: technische Ausbildung, ≥2 Jahre Erfahrung, IT‑Kenntnisse, Englisch. Angebot: Vollzeit, sicherer Arbeitsplatz, Weiterentwicklung, attraktives Gehalt (mind. € 3.700/Monat), vergünstigter Mittagstisch, gute Erreichbarkeit & Parkplätze.

Lehrling zum Installations‑ & Gebäudetechniker (Gas‑, Sanitär‑ & Heizungstechnik) in Wien. Aufgaben: Planung, Montage, Prüfung & Instandhaltung von Gas‑/Sanitäranlagen. Voraussetzungen: Pflichtschulabschluss, gute Mathe‑ & Technik‑Kenntnisse, handwerkliches Geschick, Motivation, Teamfähigkeit. Benefits: 4‑jährige Ausbildung, Vorbereitungskurse, Arbeitskleidung, €1.000 brutto 1. Lehrjahr + Überzahlung, Klimaticket, Prämien, flexible Gleitzeit, vergünstigtes Mittagessen, Gesundheits‑ & Wellness‑angebote.

Instandhaltungs‑/ Inbetriebnahmetechniker (m/w) – Montage und Verdrahtung komplexer Schaltungssysteme, Anlagen‑Tests, Fehleranalyse, Qualitätskontrolle mechatronischer Systeme und Parametrierung von Robotern. Voraussetzung: HTL/Fachschule oder Lehre in Elektrotechnik/Mechatronik, Erfahrung im Lesen von Schaltplänen, Englisch‑ und MS‑Office‑Kenntnisse wünschenswert, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative. Standort: Salzburg (Hybrid‑Modell).

Elektriker/Elektrotechniker im Innendienst (Vollzeit, 38,5 h) – Telefon‑Technikberatung, Vor‑Ort‑Koordination, Angebotserstellung, Werkstatt‑Reparatur; Ausbildung Elektro‑/Heizungstechnik, C2‑Deutsch, IT‑Kenntnisse; flexible Gleitzeit, Firmen‑Handy/Laptop, Sodexo‑/Weihnachtsgutscheine, Unfallversicherung, kostenlose Parkplätze, Obst/Getränke, E‑Bike‑Leasing.

Position: Elektriker:in (Schienenfahrzeugbau, KFZ‑Elektro, Gebäudetechnik) – Vollzeit in Oberösterreich. Aufgaben: Installation, Verdrahtung, Wartung und Reparatur elektrischer Systeme, Instandhaltung von Anlagen. Anforderungen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Lesen von Stromlauf‑ und Detailplänen, Deutsch B1+, Führerschein B, Schicht‑/Überstundenbereitschaft, Reisebereitschaft. Benefits: Mindestsatz €2.864,21 brutto/Monat, Weiterbildung, internationale Karrieremöglichkeiten.

Technical Support Engineer (Sondermaschinenbau) – Betreuung globaler Servicepartner, 2nd‑Level‑Hotline, Analyse technischer Anfragen, Ticket‑System, Erstellung von Service‑Infos. Voraussetzungen: technische Ausbildung/Erfahrung (Mechatronik/Elektrotechnik), Englisch, MS‑Office, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit. Ab 3.500 EUR brutto/Monat.

Techniker:innen & Mitarbeiter:innen im Physiklabor (Leoben) – Durchführung physikalischer Tests, Kalibrierung, Auswertung, Laborwartung; technische Ausbildung/Erfahrung, Schicht‑ und Reinraumbereitschaft; Vollzeit, vor Ort.

(Junior) NPI Engineer (f/m/d) – Leoben. Verantwortlich für Koordination von New‑Product‑Planning, Monitoring des NPI‑Fortschritts, Zusammenarbeit mit Technologie‑ und Operations‑Teams, Erstellung von Power‑BI‑Dashboards, Kunden‑Support und Dokumentation. Gesucht werden technische Absolventen oder erfahrene Fachkräfte mit Kenntnissen in IC‑Substrate, Projekt‑Management, Power BI, JMP, ODB++. Benefits: langfristige Entwicklung, internationales Umfeld, Onboarding, Trainings, Kantine, kostenlose Parkplätze, E‑Ladestationen, Gesundheits‑ & Mitarbeitervorteile.

Geomatiker/in / Geomatikingenieur/in – Vollzeit in Thusis. Verantwortlich für Bau‑ und Ingenieurvermessung, Drohnen‑Photogrammetrie/LIDAR, Projektplanung und Kundenkontakt. Voraussetzung: Fachausbildung, Deutsch, Teamgeist.

Senior Zulassungsingenieur (m/w/d) – Organisation, Planung und Durchführung von Zulassungsaktivitäten für Schienenfahrzeuge, Schnittstellenkoordination mit Behörden, Dokumentation und Audits. Voraussetzung: technische Berufsausbildung, mehrjährige Erfahrung in Schienenfahrzeug‑Zulassung, EU‑Vorschriften, Englisch & Deutsch, MS Office, CAD‑Kenntnisse. Benefits: abwechslungsreiche Tätigkeit, Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, positives Betriebsklima, KV‑Gehalt €3.591,87, Klimaticket Österreich.

Process Engineer (all genders) – Develop and evaluate semiconductor electrochemical plating processes, define equipment specs, analyze test data, support product development and customer demos. Requires PhD/Master with 3+ years in materials science, chemistry, physics or related, experience in electrochemical metal deposition, advanced packaging, SPC/DOE, MATLAB/Python, and fluent English. Full‑time, Salzburg, Austria.

Elektrotechniker (m/w/d) – Blitzschutzanlagen, Wien: Planung, Dokumentation, Kundenberatung, Teamleitung, Abnahme. Voraussetzungen: Ausbildung/Meister, Erfahrung im Blitzschutz, Normenkenntnis, Führerschein B, Reisebereitschaft. 38,5 h/Woche, Bruttomonatsgehalt ab 3.420 EUR.

Servicetechniker/in für Geschirrwaschanlagen im Gebiet Oberösterreich (Linz/Wels). Aufstellung, Inbetriebnahme, Wartung, Reparatur. Ausbildung als Mechatroniker/Elektriker, Deutsch, Wohnort im Gebiet. Benefits: unbefristete Stelle, Einarbeitung & Weiterbildung, Firmenfahrzeug, Home‑Office‑Einsätze, Bruttomonatsgehalt nach Kollektivvertrag.

Junior Engineer Production (f/m/d) at AT&S, Leoben, Austria – act as liaison between machine operators and engineering, provide hands‑on training, support smart maintenance, assist changeovers, drive process improvements. Requires technical education, German & English, shift work, basic IT. Benefits include modern canteen, free parking & e‑charging, health measures, onboarding & training.

Techniker:in Instandhaltung – Fokus Messtechnik (Leoben) – Wartung & Instandhaltung von Messmaschinen, Fehlerdiagnose, Dokumentation; Ausbildung/Erfahrung in Metrologie/Mechatronik, B2‑Deutsch, Schichtarbeit. Schichtmodelle, freie Wochenenden, Kantine, Parkplätze, Gesundheits‑ & Mitarbeiter‑benefits.

Anlagentechniker / Technician Process Utility (w/m/d) – Betrieb & Überwachung von Strom-, Wasser-, Dampf‑, Druckluft‑ und Kälteanlagen, Wartung, Störungsbehebung, Dokumentation. Erforderlich: Ausbildung, Erfahrung, B2‑Deutsch, Schichtbereitschaft. Benefits: Schichtmodelle, Zusatzvergütungen, moderne Arbeitsumgebung, Weiterbildung, Kantine, Parkplätze, Gesundheitsmaßnahmen.

Lehre Metalltechnik / Maschinenbautechnik (w/m/d) – Fehring Aufbau, Inbetriebnahme, Wartung & Reparatur von Maschinen, Einhaltung von Sicherheitsnormen. Voraussetzung: technisches Verständnis, guter Schulabschluss, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit. Ausbildungsvergütung: 1.223,52 € brutto/Monat (ohne Matura) bzw. 1.529,39 € (mit Matura). Bewerbungsfrist 30.11.2025.

Projekttechniker HKLS (m/w/d) – BIM‑Planung von HKLS‑Projekten mit Revit, Abstimmung mit Fachplanern, Baustellenpräsenz. Voraussetzung: Fachschule/HTL/Studium Gebäudetechnik oder LAP, Modellierungserfahrung, hohe Motivation.

KFZ- oder Landmaschinenmechaniker (m/w/d) in Knittelfeld: Durchführung von standardisierten Facharbeiten, Umbau/Inst. von Sonder‑Fahrzeugen, Unterstützung bei bahnspezifischen Aufgaben. Voraussetzung: LAP, Erfahrung, sehr gute Deutschkenntnisse. 38,5 h/Woche, Mindestlohn 18,31 €/h, Überbezahlung möglich.

Projektleiter/Meister Metalltechnik (m/w/d) – Leitung von Projekten von Kalkulation bis Übergabe, Baustellenkoordination in Niederösterreich, Wien und Burgenland, Kosten‑ und Termin‑Kontrolle, Angebotserstellung und Netzwerkpflege. Voraussetzung: Ausbildung Metalltechnik, ideal Meister, Erfahrung im Stahl‑/Metallbau, Führungs‑ und MS‑Office/AutoCAD‑Kenntnisse. Benefits: sichere Anstellung nach Kollektivvertrag K3, Überzahlung, Überstundenpauschale, Firmen‑PKW, Mitarbeiterrabatte, Telefon‑Privatnutzung, 2‑wöchiger Sommer‑Betriebsurlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Elektroniker (m/w/d) – Instandsetzung von schienengebundenen Fahrzeugen, Fehlersuche, Anschluss der Elektronik, Schaltpläne lesen. Voraussetzungen: abgeschlossene LAP, Erfahrung vorteilhaft, Schichtbereitschaft, sehr gute Deutsch. Mindestlohn 18,31 €/Stunde, 38,5 h/Woche.

Bautechniker (w/m/d) – Verantwortung für Planung und Koordination von Bau‑ und Umbauprojekten, Projektdokumentation, Vergabeverfahren, Ausschreibungen, Leistungsverzeichnisse, Qualitäts‑ und Kostenkontrolle. Voraussetzungen: Ausbildung im Hochbau (HTL/FH/TU), sichere EDV‑Kenntnisse (MS Office, AUER), Führerschein B, Team‑ und Kommunikationsfähigkeit. Benefits: ab 2.750 € Brutto/Monat, mögliche Überzahlung, abwechslungsreiche Projekte, entwicklungsfreundliches Umfeld, Netzwerkzugang, neutraler Dienstwagen.

Fachkraft Instandhaltung Betriebstechnik (m/w/d) – Hauptverantwortung für Instandsetzung & Wartung von Maschinen, Fehlersuche, Konstruktion von Greifersystemen, 3D‑Druck, Schulungen & Dokumentation. Voraussetzungen: technische Ausbildung, Erfahrung in Pneumatik/Hydraulik, CAD (SolidWorks), Prozessoptimierung. Benefits: flexible Gleitzeit, Essenszuschuss, Würth‑Rabatte, kollegiales Team.

Metalltechniker / Maschinenbautechniker (m/w/d) – Betriebs‑, Instandhaltungs‑ und Reparaturarbeiten an Anlagen, Ersatzteilherstellung, Behördenauflagen. Erforderlich: technische Ausbildung Metall‑/Maschinenbau, Erfahrung vorteilhaft, technisches Verständnis, Teamfähigkeit. Benefits: Mindestentlohnung 2.835,32 € / Monat, 38,5 Std/Woche, mögliche Überbezahlung.

Planungsprofi für Erneuerbare Energien (Vollzeit, 38,5 h) – Hörsching Aufgaben: Anlagen‑ und Sanierungsplanung, Hydraulik‑/Elektropläne, technische Berechnungen, Vertriebs‑Support. Voraussetzungen: Ausbildung im Elektro‑/Haustechnik‑Bereich, erste Berufserfahrung, CAD‑Kenntnisse, analytisch, teamfähig. Vorteile: Gleitzeit, Firmen‑Handy & ‑Laptop, Gutscheine, Unfallversicherung, kostenlose Parkplätze, Sonderzahlungen, Events, E‑Bike, Obst/Getränke, Ladestation.

Konstrukteur (m/w/d) für Hydro‑Generatoren in Weiz. Aufgaben: Konstruktion von Generatorkomponenten, fertigungsgerechte Zeichnungen, Stücklisten, Berechnung rotierender Maschinen, CAD‑Tool‑Entwicklung. Anforderungen: technische Ausbildung, CAD (Siemens NX), SAP‑Kenntnisse vorteilhaft, Deutsch/Englisch, Schichtbereitschaft. Benefits: Mindestlohn 20,65 €/Stunde, Überbezahlung nach Qualifikation, 38,5 h/Woche.

Betriebselektriker (m/w/d) – Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlage in Nüziders, Überwachung von Steuerungen, Minimierung von Stillstandszeiten, enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Voraussetzung: elektrotechnische Ausbildung/Erfahrung, Schichtflexibilität, Deutsch & Englisch. Unbefristeter Vollzeitvertrag, flache Hierarchien, Team‑Events, kostenlose RAUCH‑Getränke und Kantinenverpflegung.

Elektriker:in Schienenfahrzeuge (Vollzeit, 38,5 h/Woche, Schicht) – Service, Instandsetzung und Wartung von Schienenfahrzeugen; abgeschlossene Ausbildung in Elektrik/Elektronik/Mechatronik, gutes technisches Verständnis, Schichtbereitschaft, Deutsch; Bruttomonatslohn ab 3.057,65 EUR; Standort Graz.

Systems Engineer (all genders) – lead development program, define system specs, ensure hardware‑software integration, safety, compliance, BOM, cost and reliability. Requires B.Sc., 10 yr engineering experience, strong English and MS Office. Full‑time, Salzburg, Austria.

Mechatronics Engineer – design, develop, integrate automation & robotic solutions for semiconductor equipment; handle requirements, design, testing, FEA, motion control, control systems, documentation; BA+5 y or MA+3 y in Mechatronics; CAD, motion‑control, strong communication; salary follows Austrian collective agreement, paid 14 times/year.

Kältetechniker/Mechatroniker (m/w/d) in Wien: Fachtätigkeiten, Montage, Umbau & Instandsetzung von schienengebundenen Fahrzeugen; LAP Kältetechnik/Mechatronik, mehrjährige Erfahrung, gute Deutschkenntnisse; 17,78 € /h Mindestlohn, 38,5 h/Woche.

Process Engineer – Wet Clean/Wet Etch (Villach, AT). Develop processes, define specs, analyze data, lead projects (≤25% travel). MSc, 3+ yr wet‑clean experience, SPC & DOE required. Benefits: Austrian CBA (group E, 14‑month pay) + higher salary.

Systems Engineer (Lam Research, Villach, AT) – Lead design of wafer‑fabrication equipment, develop system specs, integrate hardware/software, manage BOM, ensure compliance, reliability and cost targets. Requires Master/PhD in Engineering, 7+ years experience, fluent English.

Electrical Engineer (EPLAN P8) – Design and develop electrical solutions for semiconductor equipment in Salzburg. Tasks: create circuit diagrams in EPLAN, plan electrotechnical systems, supplier scheduling, sensor selection, power calculations, cross‑functional communication. Requirements: technical degree in electrical/mechatronics, experience with EPLAN or similar CAE tools, team orientation; preferred knowledge of Machinery Directive, ISO standards, SEMI/UL. Benefits: hybrid work (On‑site/Virtual Flex), wellbeing programs, stock options.

Summer Internship 2026 at Lam Research (Villach, AT). Open to university or HTL students in technical/scientific fields. 38.5 h/week, minimum 1 month (June‑August). Benefits: wellbeing programs, discounted stock purchase, 16 weeks paid parental leave, peer awards, pension contributions.