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Projekttechniker (all genders) – Projektumsetzung von A‑Z in thermodynamischer Lüftungstechnik, technische Konzepte, Layouts, Koordination, Dokumentation & Wartung. Voraussetzungen: HTL/Fachschule/Lehre/Studium Maschinenbau/Metalltechnik, verhandlungssicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse, eigeninitiative. Benefits: Start‑Up‑Kultur, Mentorship, flexible Arbeitszeiten, Bruttogehalt ≥ 3.000 € pro Monat.

Chef de Partie (m/w/d) – leitet eine Station, gestaltet Menüs, bereitet frische regionale Zutaten zu, sichert erstklassigen Service. Erforderlich: abgeschlossene Kochausbildung, Erfahrung in gehobener Gastronomie/Hotellerie, erste Führungs‑Erfahrung, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, Flexibilität und Belastbarkeit. Benefits: freie Kost & Logis, Fitness‑/SPA‑Nutzung, 14‑Monats‑Gehalt, Weiterbildungen, Mitarbeiterauto, Bike‑Leasing, Crew‑Events.

Chef de Partie (m/w/d) – eigenständige Führung eines Küchenpostens, Zubereitung nach Tages‑/Halbpensionskarte, Mise en place, Hygiene. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, mehrjährige Hotel‑/Systemküchen‑Erfahrung, gute Deutschkenntnisse, Belastbarkeit, Teamfähigkeit. Vollzeit in Kitzbühel, 5‑/6‑Tage‑Woche, digitale Zeiterfassung, Gym & Sauna, Mitarbeiterverpflegung, günstige Unterkunft, Family‑Friends‑Rate, 13./14. Gehalt, übertarifliche Bezahlung.

Banquet Sous Chef – Verantwortung für Entwicklung und Umsetzung des Banquet‑Küchenangebots, Organisation, Teamführung, aktives Mitkochen und Maschinenpflege. Voraussetzungen: ausgebildeter Koch mit mehrjähriger Beruf‑ und Führungserfahrung. Vorteile: Team, Weiterbildung, Mitarbeiterrestaurant, Dienstkleidung, Sport, Hotelrabatte, Teamevents.

Sous Chef (m/w/d) im Naturhotel Chesa Valisa, Hirschegg. Vertretung des Küchenchefs, Menüplanung (veg., vegan, ayurvedisch), Qualität & Hygiene, Team‑ und Nachwuchsförderung. Erforderlich: abgeschlossene Kochausbildung, Erfahrung in gehobener Gastronomie/Hotellerie, Führungs‑ und Organisationsfähigkeit, Deutsch & Englisch. Gehalt €2.800 brutto / Monat.

Chef de Partie / Commis/Demi Chef (Vollzeit, Wien) – Zubereitung und Mise en place hochwertiger Speisen, Waren- und Hygienekontrolle, ggf. Postenleitung. Mind. 2 Jahre Erfahrung (Chef de Partie), sehr gute Deutsch‑ & Englischkenntnisse. Benefits: 6 Wochen Urlaub, Transportzuschuss, frisches Personalmenü, Weihnachts‑Sodexo‑Gutscheine, freie Uniform & Reinigung, Teambuilding, wertschätzendes Umfeld.

Catering Coordinator (m/w/d) – Vollzeit bei Autogrill Schweiz AG, Flughafen Zürich. Verantwortlich für eigenständige Durchführung von Events & Caterings, Material‑ und Getränke‑Bestellung, Lager‑ und Bedarf‑Übersicht, Team‑Einsatzplanung, Erstellung von Ablauf‑ und Checklisten sowie zentrale Ansprechpartner‑Rolle. Voraussetzungen: Organisationstalent, Erfahrung in der Gastronomie, erste Führungserfahrung, fließendes Deutsch, Wohnort nahe Zürich‑Flughafen, Führerschein B.

Koch/Köchin Mitarbeiterrestaurant (m/w/x) – Zubereitung vielfältiger Speisen für das Mitarbeiterrestaurant, Einhaltung von Qualitäts‑ und HACCP‑Standards, Waren‑ und Mise‑en‑Place‑Kontrolle. Voraussetzung: abgeschlossene Köchausbildung, Erfahrung, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Benefits: Team‑Unterkunft, freie Verpflegung, 13./14. Gehalt, Staff‑Discounts.

Frühstückskoch (m/w/d) – Vorbereitung frischer Gerichte und Frühstücksbuffet, Mise en Place, Lagerhaltung, Einhaltung von HACCP‑Hygiene. Erfahrung wünschenswert, Qualitätsbewusstsein, Teamgeist. Standort Wien, geregelte Dienstzeiten, keine Spätdienste, Mitarbeiterrabatte, Jahresfest, Gesundheitsangebote.

Service Mitarbeiter (m/w/d) im Hotel Boldern, Männedorf. Aufgaben: Gäste begrüßen, Service in Frühstück, À‑la‑carte, Bankett, Reinigung, Event‑Support. Voraussetzungen: sehr gut Deutsch, gutes Englisch, Verkaufstalent, Erfahrung vorteilhaft. Vollzeit, 6 Wochen Ferien, Weiterbildung, gutes Arbeitsumfeld, geregelte Zeiten, keine Zimmerstunden, Gratis‑Parkplätze, Lage am Zürichsee, vergünstigte Verpflegung.

Stellenangebot als Reinigungskraft bei McDonald's in Feldkirchen/Graz. Verantwortung für Sauberkeit und Hygiene. Flexible Arbeitszeiten, Aufstiegschancen, Verpflegung und Schulungen werden angeboten.

Verkäufer im Vertrieb bei bofrost* für St. Peter Freienstein. Verantwortlich für Kundenbetreuung, Verkaufsaktionen und Tourenorganisation. Mindestgehalt plus Prämien. Quereinsteiger willkommen.

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) – Recruiting & Administration in Wien. Aufgaben: Bewerbermanagement, On-/Offboarding, HR‑Administration, eigenständige HR‑Projekte. Anforderungen: HR‑Ausbildung/Erfahrung, sehr gute Deutsch, MS‑Office, kommunikativ, hands‑on.

RNC Solutions GmbH sucht einen Verwaltungsassistenten in Wien. Aufgaben umfassen Kommunikation und Unterstützung für Außendienstteams. Anforderungen: fließende Deutsch- und slawische Sprachkenntnisse, Berufserfahrung vorteilhaft.

Tournant (m/w/d) Wintersaison 2025/26 im Waldhotel Arosa. Aufgaben: Mise en place, vielseitiges Kochen, Anrichten, Qualitäts‑ & Hygieneverantwortung. Voraussetzungen: Erfahrung in gehobener Gastronomie, hohes Verantwortungsbewusstsein, Deutsch/Englisch. Vollzeit, Standort Arosa, Schweiz.

Chef de Rang (Vollzeit) im SALZANO Hotel & Spa, Interlaken: Gästebetreuung vom Empfang bis Verabschiedung, Bestellaufnahme, Wein‑ und Spirituosen‑Empfehlung, aktiver Verkauf, Service an 4‑8 Tischen. Voraussetzung: abgeschlossene Restaurationsausbildung, gepflegtes Auftreten, Deutsch/Englisch/Französisch. 2 freie Tage/Woche, 5‑Wochen‑Urlaub, Spa‑Nutzung, Weiterbildungen.

Chef de Rang (m/w/d) – Vollzeit im Posthotel, Zell am Ziller. Service von Speisen/Getränken, Beratung, Kassaführung, Mise‑en‑place. Erforderlich: Ausbildung Restaurantfachfrau/-mann oder HGA/Tourismusschule, sehr gute D/E‑Kenntnisse, Erfahrung oder motivierter Quereinsteiger. Benefits: 13./14. Monatsgehalt, Trinkgeld, Sozialversicherung ab Tag 1, Unterbringung, kostenlose Verpflegung, Fitness‑/Spa‑Angebote.

Lehre als Restaurantfachmann/-frau in Wien; Aufgaben: Service, Eventorganisation, Kundenbetreuung. Anforderungen: Deutsch/Englisch, Teamarbeit, Flexibilität. Benefits: Unterkunft, Veranstaltungen, Gesundheitsmaßnahmen.

Position: Frühstückskoch (m/w/d) Aufgaben: Frühstücksbuffet replenishing, Speisen-Qualität sichern. Anforderungen: Deutsch sprechen, Team Player. Benefits: Teamrabatte, kostenlose Verpflegung, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Commis de Rang in 4-Sterne-Hotel; Gästebetreuung, Tischdecken, Speiseservice; gute Deutsch/Englischkenntnisse; vollzeit; Eintritt ab 15.01.2026.

Position: Chef de Rang (m/w/d). Verantwortlichkeiten: Gästeservice, kulinarische Erlebnisse. Anforderungen: Ausbildung im Hotelfach, gute Servicekenntnisse, Deutsch und Englisch. Benefits: 14 Gehälter, 28 Urlaubstage, kostenlose Verpflegung.

Position als Portier Housekeeping im Hotel Europa, Champfèr. Aufgaben umfassen Unterstützung im Housekeeping und Gästetransport. Voraussetzungen: Erfahrung in der Hotellerie, Teamfähigkeit. Vorteile: Schulungen, Unterkunft, 5 Wochen Ferien.

Position als Chef de Rang im Hotel Gerber in Kühtai. Verantwortlich für Gästebetreuung, hochwertigen Service und Verkauf. Erforderlich sind gute Sprachkenntnisse und Erfahrung in der Gastronomie.

Interne:r Vertriebsmitarbeiter:in in Graz (Vollzeit). Aufgaben: Telefonische Kontaktaufnahme, Terminvereinbarungen, Koordination. Anforderungen: Freude am Telefonieren, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Motivation; kein Erfahrungsbedarf. Benefits: Provisionen, flexible Arbeitszeiten, Einstieg ohne Erfahrung, angenehme Arbeitsatmosphäre.

Labortechniker/Laborant (m/w/d) – Vollzeit, Stainach. Durchführung chemischer & mikrobiologischer Analysen, Dokumentation, Umwelt‑ & sensorische Prüfungen, Team‑Abstimmung. Voraussetzung: Ausbildung Chemie/Mikrobiologie, MS‑Office, Deutsch, Bereitschaft zu Nachmittags‑/Wochenend‑Diensten. Benefits: Bruttogehalt ≥2.918,50 €/Monat, langfristige Anstellung, Einarbeitung, Gesundheitsprogramme, Mitarbeiterrabatte, Referral‑Bonus, vergünstigte Wohn‑ und Kinder‑Camp‑Optionen.

Technische:r Bereichsleiter:in Verkehrswegebau – Leitung & Verantwortung des Verkehrswegebau‑Bereiches (Tirol West/Vorarlberg) in Zirl, Führung von 3 Gruppenleitern, strategische Entwicklung, Projekt‑ & Vertrags‑Management. Voraussetzungen: technische Ausbildung, mehrjährige Führungserfahrung, Großprojekt‑Know‑how. Jahresbruttogehalt ab 120 000 EUR, Firmenwagen (E‑Fahrzeug) inkl. Privatnutzung, Weiterbildung, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterrabatte, Events.

Projektleiter:in HKLS in Traun, Vollzeit. Projektierung, Planung, Ausführung, Inbetriebnahme, Kunden‑ & Subunternehmer‑Koordination. Voraussetzung: technische Ausbildung, Erfahrung, AutoCAD. Gehalt ab €2.997,33 brutto/Monat. Benefits: Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Pat‑Programm, freie Weihnachten, Corporate‑Benefits.

Objektleitung Reinigung (m/w/d) in Wien, 40 Std/Woche. Leitung von Reinigungsteams, Qualitäts‑ und Terminüberwachung, Kundenkontakt, Materialbestellung, Dienstplanerstellung. Voraussetzung: Erfahrung in Objektleitung, Führungsstärke, Teamfähigkeit, B‑Führerschein. Angebot: Vergütung ab 2.461,58 €/Monat brutto, Weiterbildung, angenehmes Arbeitsklima, ggf. Dienstfahrzeug.

Werkstatt‑Techniker (m/w/d) – Wartung und Instandsetzung von Gabelstaplern (mechanisch, hydraulisch, elektrisch), Sicherheits‑Checks, Fehlersuche. Voraussetzung: Ausbildung als Fahrzeug‑/Landmaschinenmechaniker oder Mechatroniker. Langfristiger Arbeitsplatz in Linz, eigenverantwortliche Aufgaben, kollegiales Klima, Bruttomonatsgehalt €3 000 (nach Qualifikation).

Bilanzbuchhalter (w/m/d) – Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen, Reports, Buchhaltung, USt‑Voranmeldungen, Rechnungen; Ansprechpartner für Steuerberater, Controlling‑Support. Voraussetzung: Bilanzbuchhalterprüfung/Studium, ≥3 Jahre Erfahrung, BMD/NTCS‑Kenntnisse wünschenswert, MS Office/Excel. Standort Wien, Vollzeit, Bruttogehalt mind. 3.120,30 €/Monat.

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Urologie/Gynäkologie Vertrieb von OP‑Produkten in OÖ, Steiermark, Kärnten, Salzburg; Fachberatung, Angebotserstellung, Markt‑research, Messen, eigenständige Reiseplanung. Voraussetzungen: Vertriebs‑Stärke, ggf. erste Erfolge, Deutsch/Englisch, MS‑Office, Führerschein B, hohe Reisebereitschaft. Fixgehalt ab 45 000 €/Jahr + Provision, Dienstwagen, Aktien‑Programm, Reise‑/Unfallversicherung.

Baumeister (m/w/d) – Leitung von 14 Bauarbeitern, Dienstplan, Bauüberwachung, Kosten‑ und Qualitätskontrolle, Vertragsprüfung. Voraussetzung: Baumeisterkonzession, Erfahrung, Kenntnisse Wiener Bauordnung, Excel, ggf. ArchiCAD/AutoCAD. Brutto Jahresgehalt ca. 90 000 EUR.

Personalverrechner (m/w/d) – eigenständige monatliche Lohn‑ und Gehaltsabrechnung, Beratung zu Lohn‑/Sozialversicherungsrecht, HR‑Reports, Förderungen, Behördenkontakt. Voraussetzungen: mehrjährige Erfahrung, SAP, HAK/ vergleichbare Ausbildung, Excel, sehr gute Rechtskenntnisse. Gehalt: 4.167,40 EUR/Monat (Vollzeit).

Facility Management Koordinator:in (m/w/d) in Wien – Bearbeitung technischer Anfragen, Schadensabwicklung, Koordination von Haustechnik, Kommunikation mit Verwaltungen/Versicherungen. Voraussetzungen: Deutsch C1, Englisch B2, MS‑Office, Organisationstalent. Gehalt: 2.300 € brutto/Monat (40 h).

Technische:r Projektmanager:in (m/w/d) – Maschinen‑ und Anlagenbau in Graz. Aufgaben: Serviceprojekte, Angebotserstellung, Projekt‑ und Kosten‑controlling, Schnittstellen‑Koordination, Reporting. Anforderungen: HTL/FH/Uni‑Abschluss, Erfahrung in technischen Serviceprojekten, Projekt‑management‑Kenntnisse, SAP‑Kenntnisse vorteilhaft, Deutsch/Englisch, Reisebereitschaft. Gehalt: ab 3.500 € brutto/Monat (Vollzeit).

Servicemitarbeiter*in für Events in Wien: Unterstützung bei Auf‑/Abbau, Service von Speisen/Getränken, Gästebetreuung. Keine Erfahrung nötig, sehr gute Deutschkenntnisse, freundlich & belastbar. 13,59 €/h Mindestlohn, flexible Teil‑/Studenten‑Jobs.

Projektleiter Elektrotechnik (m/w) in Wien: Leitung von Großprojekten im Gebäudetechnikbereich, Verantwortung für Qualität, Kosten, Termine, Teamführung, Kundenbetreuung, Kalkulation (Nevaris) und Materialbeschaffung. Voraussetzungen: elektrotechnische Ausbildung, mehrjährige Projektleitungserfahrung, AutoCAD, MS Office, Deutsch & Englisch. Bruttomonatsgehalt bis zu 5.500 €; flexible Arbeitszeit, Weiterbildung, flache Hierarchien, gesicherter Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte.

Projektleiter Elektrotechnik Industrie & Infrastruktur (m/w) – Wien Leitung von Projektteams, technische Ausarbeitung, Kalkulation (Nevaris Success X), Kundenakquise, Baubesprechungen. Voraussetzung: abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung, Deutsch & Englisch, Reisebereitschaft 10 %.

Junior Produktmanager (m/w/d) bei Renault Österreich in Wien: Planung & Kontrolle des Marketingmixes, Preis‑ und Marktanalysen, Markteinführung, Verkaufsunterlagen. Voraussetzung: Wirtschaft‑/Technik‑Studium, erste Marketing‑Erfahrung, sehr gute DE/EN, MS‑Office. Benefits: Gleitzeit, Home‑Office, günstiges Betriebsrestaurant, Gesundheits‑ & Impf‑Checks, Firmenpension, Parkplatz, Produkt‑Sonderkonditionen, interne Events. Bruttomonatsgehalt mind. 3.200 €.

Medizinische:r Mitarbeiter:in Gewebespende, Medizinische Wissenschaft & Kommunikation (m/w/d) – Vollzeit in Krems an der Donau. Aufgaben: chirurgische Gewebeentnahme, Dokumentation, Material‑ und Projekt‑Management, Forschung & Kommunikation. Voraussetzungen: abgeschlossenes med./gesundheitswissenschaftliches Studium, Erfahrung im medizinischen Bereich, OP‑Kenntnisse vorteilhaft, sehr gute Deutsch/Englisch, Führerschein B, Reisebereitschaft. Angebot: strukturiertes Training, flexible Arbeitszeiten, moderne Büroräume, Firmen‑Events, Klimaticket, Betriebspension, Weiterbildung, Coaching, Verpflegung.